【掲載情報】流通小売業界専門誌・月刊マーチャンダイジング「パートタイマーが企業を強くする」特集-ツナグ働き方研究所 所長 平賀が寄稿しました
成長著しいドラッグストア・ビジネス関係者に有益な情報を毎号お届けしている『月刊マーチャンダイジング』にて、所長・平賀の寄稿記事が掲載されました。
「採用代行から定着率向上まで業務最適化で店長は本来の業務に専念を」と題し、 労働市場におけるアルバイト・パート採用事情の解説や、ツナグ・ソリューションズのサービスについて述べています。
また、採用後の初期コミュニケーションの重要性について「テガラみる（テガラミル社）」の採用定着アプリについてのポイントも語っています。
「採用代行から定着率向上まで業務最適化で店長は本来の業務に専念を」と題し、 労働市場におけるアルバイト・パート採用事情の解説や、ツナグ・ソリューションズのサービスについて述べています。
また、採用後の初期コミュニケーションの重要性について「テガラみる（テガラミル社）」の採用定着アプリについてのポイントも語っています。
媒体情報
月刊マーチャンダイジング（株式会社ニュー・フォーマット研究所） 2018年3月20日発行
パートタイマーが企業を強くする─育成の仕組みとコミュニケーション─
◆本編資料（PDF）もしくは参考サイト（URL）はこちらから
◆本件に関するお問い合わせ先
ツナグ働き方研究所（株式会社ツナググループ・ホールディングス）
担当 ：和田
※お問い合わせは、お問い合わせフォームからお願いいたします。
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