NEWS ダイバーシティ　一覧

ツナグ働き方研究所からのお知らせです。
多様な働き方に関する調査・研究に関するプレスリリースや、メディア掲載情報、セミナー開催情報などをご案内します。

最新情報| 2024.12.03

【女性活躍推進法・各種ハラスメント対策】カスハラを定義、企業の措置義務へ就活セクハラも義務化
- カスハラ各種ハラスメント対策女性活躍推進法
最新情報| 2024.11.28

【取引適正化法】「フリーランス新法」、11月1日施行　契約内容の「見える化」でトラブル未然防止
- フリーランス取引適正化法
最新情報| 2024.11.27

【労働基準法】副業・兼業、労働時間通算による「割増賃金規定」の見直し盛り込む/厚生労働省の有識者研究会で報告書策定進む
- 兼業副業労働基準法労働基準関係法制研究会
最新情報| 2024.11.21

【メディア出演】FMラジオ局J-WAVEの情報番組「STEP ONE」に大野が出演しました
- アルムナイ採用採用
最新情報| 2024.11.19

【メディア出演】11月20日（水）のFMラジオ J-wave「STEP ONE」に、所長の大野が出演します
- ラジオ出演採用雇用
最新情報| 2024.11.05

【掲載情報】『月刊人事マネジメント』（2024年11月号）に大野が寄稿いたしました／働く高齢者と就労環境の課題
- シニア労働環境少子高齢化月刊人事マネジメント
最新情報| 2024.10.25

「ツナグ働き方研究所」サイトリニューアルのお知らせ
最新情報| 2024.09.11

ツナグ働き方研究所所長に大野博司氏が就任
最新情報| 2024.07.26

ツナグ働き方研究所事務局就任のお知らせ
最新情報| 2024.07.04

訃報のお知らせ
最新情報| 2024.05.15

【掲載情報】日本経済新聞にツナグ働き方研究所の調査結果が掲載されました／「スポットワーク」時給、4年で1割上昇バイトしのぐ勢い　工場や飲食、繁忙期に需要
- スポットワーカースポットワーク日本経済新聞
最新情報| 2024.04.18

【掲載情報】日本経済新聞にツナグ働き方研究所の調査結果が掲載されました／隙間時間に仕事1500万人「スポットワーカー」メルカリ仲介デジタル給与の基盤狙う
- スポットワーカースポットワーク日本経済新聞

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【女性活躍推進法・各種ハラスメント対策】カスハラを定義、企業の措置義務へ就活セクハラも義務化

【取引適正化法】「フリーランス新法」、11月1日施行　契約内容の「見える化」でトラブル未然防止

【労働基準法】副業・兼業、労働時間通算による「割増賃金規定」の見直し盛り込む/厚生労働省の有識者研究会で報告書策定進む

【メディア出演】FMラジオ局J-WAVEの情報番組「STEP ONE」に大野が出演しました

【メディア出演】11月20日（水）のFMラジオ J-wave「STEP ONE」に、所長の大野が出演します

【掲載情報】『月刊人事マネジメント』（2024年11月号）に大野が寄稿いたしました／働く高齢者と就労環境の課題

「ツナグ働き方研究所」サイトリニューアルのお知らせ

ツナグ働き方研究所所長に大野博司氏が就任

ツナグ働き方研究所事務局就任のお知らせ

訃報のお知らせ

【掲載情報】日本経済新聞にツナグ働き方研究所の調査結果が掲載されました／「スポットワーク」時給、4年で1割上昇バイトしのぐ勢い　工場や飲食、繁忙期に需要

【掲載情報】日本経済新聞にツナグ働き方研究所の調査結果が掲載されました／隙間時間に仕事1500万人「スポットワーカー」メルカリ仲介デジタル給与の基盤狙う

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【女性活躍推進法・各種ハラスメント対策】カスハラを定義、企業の措置義務へ就活セクハラも義務化

【取引適正化法】「フリーランス新法」、11月1日施行 契約内容の「見える化」でトラブル未然防止

【労働基準法】副業・兼業、労働時間通算による「割増賃金規定」の見直し盛り込む/厚生労働省の有識者研究会で報告書策定進む

【メディア出演】FMラジオ局J-WAVEの情報番組「STEP ONE」に大野が出演しました

【メディア出演】11月20日（水）のFMラジオ J-wave「STEP ONE」に、所長の大野が出演します

【掲載情報】『月刊 人事マネジメント』（2024年11月号）に大野が寄稿いたしました／働く高齢者と就労環境の課題

「ツナグ働き方研究所」サイトリニューアルのお知らせ

ツナグ働き方研究所 所長に大野博司氏が就任

ツナグ働き方研究所 事務局就任のお知らせ

訃報のお知らせ

【掲載情報】日本経済新聞にツナグ働き方研究所の調査結果が掲載されました／「スポットワーク」時給、4年で1割上昇 バイトしのぐ勢い 工場や飲食、繁忙期に需要

【掲載情報】日本経済新聞にツナグ働き方研究所の調査結果が掲載されました／隙間時間に仕事1500万人 「スポットワーカー」メルカリ仲介 デジタル給与の基盤狙う

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【取引適正化法】「フリーランス新法」、11月1日施行　契約内容の「見える化」でトラブル未然防止

【掲載情報】『月刊人事マネジメント』（2024年11月号）に大野が寄稿いたしました／働く高齢者と就労環境の課題

ツナグ働き方研究所所長に大野博司氏が就任

ツナグ働き方研究所事務局就任のお知らせ

【掲載情報】日本経済新聞にツナグ働き方研究所の調査結果が掲載されました／「スポットワーク」時給、4年で1割上昇バイトしのぐ勢い　工場や飲食、繁忙期に需要

【掲載情報】日本経済新聞にツナグ働き方研究所の調査結果が掲載されました／隙間時間に仕事1500万人「スポットワーカー」メルカリ仲介デジタル給与の基盤狙う