会社アクセス主催、中小企業の経営者・人事担当者向けの、人材採用についての情報交換、最新事例・成功事例の共有・紹介を行う勉強会です。成功しているノウハウを取り入れて、採用活動を大成功させましょう！

職場の若者のトリセツ」リクルート主要求人メディア元編集長で、ツナグ働き方研究所所長の平賀充記氏を特別ゲストとしてお迎えし、若者が定着し自律自走するマネジメントのコツを解説いたします。

参加者全員に、平賀氏著「なぜ最近の若者は突然辞めるのか」をプレゼントいたします。

第一講座

タイトル：職場の若者のトリセツ

・なぜ突然辞めてしまうのか

・Z世代の価値観と行動原理

・職場マネジメントのあり方

ゆとり、ミレニアルと呼ばれ独特の価値観を持つ若者。最近ではジェネレーションZと言われる世代も登場。

そんな現代の若者には、なかなか従来の常識が通用しません。

「面談では前向きだったのに、突然辞めた」「接し方を間違えてしまうと、すぐに病む」

「飲みに誘っていいかもよくわからない」「本音が見えない」などなど、

上司や先輩の悩みは深まるばかりです。

今回は、リクルート時代から「若者の就業観」を追いかけてきた講師が、最新の若者調査から執筆した「なぜ最近の若者は突然辞めるのか」をもとに、若者が定着し自律自走するマネジメントのコツを解説します。

第二講座

情報交換会　他社はどうしてるのか？

採用情報交換会を実施します。

他社の取り組み事例を参考に、明日からできることを学びます。

※会社アクセスのHPより転載