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ツナグ働き方研究所

【掲載情報】東洋経済オンラインに平賀が
『在宅勤務「上司にイラッとした人」の切実な叫び』を寄稿

東洋経済新報社が運営する経済関連ニュースを中心とした情報配信プラットフォーム『東洋経済オンライン』に所長 平賀が寄稿いたしました。
緊急事態宣言後、国勢調査に基づいて簡易推計すると、テレワークを行っている人はこの1カ月で約400万人増、約760万人がテレワークを実施していることになります。
一方で、不慣れなオンラインでのコミュニケーションが原因となって、ネットやSNSでは、すでにテレワーク・ハラスメント(テレハラ)、あるいはリモートワーク・ハラスメント(リモハラ)という言葉が生み出され、その実態を伝える記事が増えてきています。そこでテレワーク・ハラスメントの実態に関して考察いたしました。

媒体情報

『東洋経済オンライン』(東洋経済新報社)2020年5月27日


在宅勤務「上司にイラッとした人」の切実な叫び


テレワーク・ハラスメントが知らずに横行中


https://toyokeizai.net/articles/-/352588


◆本件に関するお問い合わせ先

ツナグ働き方研究所(株式会社ツナググループ・ホールディングス)
担当 :和田
 ※お問い合わせは、お問い合わせフォームからお願いいたします。